NEZÁVISLÉ ODBORY PRACOVNÍKŮ v DOPRAVĚ jsou moderní odborová organizace, která hájí práva zaměstnanců v dopravě s důrazem na transparentnost, odbornost a férové jednání. Naším cílem je vytvářet prostředí, kde jsou pracovní podmínky spravedlivé, bezpečné a dlouhodobě udržitelné.
Usilujeme o to, aby zaměstnanci v dopravě měli silného partnera, který je dokáže profesionálně zastupovat, chránit a podporovat. Stavíme na otevřené komunikaci, důslednosti a respektu k lidem, kteří zajišťují každodenní fungování dopravy.
Součástí našeho přístupu je i maximální dostupnost — jsme připraveni reagovat rychle a pohotově, kdykoliv je to potřeba.
Kořeny dnešní organizace sahají do roku 2009, kdy vznikla původní odborová struktura, u jejíhož založení stál i současný předseda Jan Zelenka. Po letech fungování se ukázalo, že existují rozdílné představy o dalším směřování a způsobu vedení odborové práce.
Z těchto důvodů jsme dospěli k názoru, že nejlepším řešením bude rozdělení našich cest a vytvoření nové organizace, která bude lépe reflektovat naše směřování a hodnoty. Rozešli jsme se v dobrém a s respektem k dosavadní společné práci.
Nová organizace tak navazuje na dlouholeté zkušenosti, ale přináší modernější, přehlednější a transparentnější způsob fungování.
Naším cílem je být skutečnou oporou zaměstnanců v dopravě. Poskytujeme právní a pracovněprávní podporu, zastupujeme zaměstnance při jednáních se zaměstnavateli a aktivně prosazujeme zlepšení pracovních podmínek. Jsme součástí kolektivního vyjednávání.
Jsme v neustálém kontaktu s provozem, sledujeme aktuální situaci přímo „v terénu“ a reagujeme na potřeby zaměstnanců rychle, věcně a efektivně.
Členy pravidelně informujeme o změnách, podporujeme bezpečnost práce a dbáme na transparentní a přehledné postupy v odborové činnosti.
V čele organizace stojí Jan Zelenka, který se v odborové činnosti pohybuje nepřetržitě od roku 2009. Je známý svým rychlým a pohotovým jednáním, precizností a smyslem pro detail. Dlouhodobě prosazuje transparentní, přehledné a férové postupy, které jsou základem fungování celé organizace.
Jeho přístup staví na otevřené komunikaci, důslednosti a schopnosti řešit problémy efektivně a bez zbytečných průtahů. Je také dlouhodobě vnímán jako člověk, který je členům k dispozici prakticky kdykoliv — jeho rychlá reakce a ochota řešit situace bez odkladu jsou považovány za výrazné plus.
Když si něco vezme do hlavy, jde za tím s neobyčejnou trpělivostí a vytrvalostí. Dokáže držet směr i v náročných situacích a dotahovat věci do konce — což je vlastnost, která zásadně ovlivňuje fungování celé organizace a dává členům jistotu, že jejich problém nezapadne.
Náš tým tvoří výhradně lidé z provozu — řidiči a pracovníci řidičských profesí, kteří jsou každý den přímo mezi lidmi. Díky tomu máme vše „z první ruky“ a přesně víme, co se v provozu skutečně děje.
Jsme neustále v terénu, v kontaktu s kolegy a připraveni reagovat na jejich potřeby. Tato blízkost realitě je jednou z našich největších výhod — nejsme odtrženi od praxe, jsme její součástí.
Náš tým funguje jako dokonale sehraný stroj — každý z nás má svou roli, své zkušenosti a svůj pohled z terénu, ale společně táhneme jedním směrem. Když se do něčeho pustíme, držíme směr s trpělivostí, vytrvalostí a odhodláním, které jsou pro provozní profese typické. Díky tomu dokážeme řešit i složité situace rychle, systematicky a bez zbytečných průtahů.
Protože nikdo by neměl být na problémy v práci sám. Jsme oporou, která stojí po vašem boku — v provozu, při jednáních i v těžkých chvílích. Když se spojíme, máme sílu měnit věci k lepšímu.